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经济学家宋清辉分析称，成立员工持股计划的初衷在于激励员工，通过让员工持有公司股票，使员工利益与公司绑定。然而由于部分员工持股推出时股价处于高位，容易亏损，建议一些公司在推出员工持股计划时应考虑时机。前海开源首席经济学家杨德龙表示，员工持股计划仅仅是上市公司留住优秀员工的手段，并不代表包赚不赔。投资者不应盲目追逐推出员工持股的个股，还应结合基本面分析。（文/易阳）

而美国半导体行业一直在游说，希望政策能更大程度地放宽。他们认为，美国政府可以追求安全目标，但前提是不损害全球竞争能力和保持技术领先地位。供应商希望获得准许，为他们在海外生产和销售的芯片提供客服支持，或者获准向华为及其全球子公司运送美国制造的新设备。

我国非银支付自诞生以来，就表现出较强的生命力和竞争力。2013年，支付机构网络支付交易仅193亿笔，不及银行业电子支付（指客户通过网上银行、电话银行、手机银行、ATM、POS和其他电子渠道，从结算类账户发起的账务变动类业务）交易笔数（258亿笔）的75%。到2018年，支付机构网络支付猛增至5306亿笔，不仅早已反超银行业，更达到同期银行业电子支付笔数（1752亿笔）的3倍之多。

债市环境持续友好平安基金固收团队负责人张文平对记者表示，在经济仍面临下行压力、货币政策较为宽松的环境下，中短期、中高等级的信用债风险较低，受市场波动影响较小，收益确定性相对更高。“在这样环境下，通过杠杆套息策略的收益预期也比较稳定。因此，投资封闭期较短的定期开放式债券基金有望获取较理想的投资回报。”

平安基金则指出，定开债收益来源有三部分，除了传统的利息收入和资本利得（即债券买卖的差价收益）外，还有“杠杆套息”收益。这是指在封闭期内，利用货币市场低成本的融资买入票息较高的债券，以此进行加杠杆操作提高资金使用效率，再通过套息策略获取更高收益。

一是多渠道充实证券公司资本，鼓励市场化并购重组，支持行业做优做强。支持证券公司在境内外多渠道、多形式融资，优化融资结构，增强资本实力。支持行业内市场化的并购重组活动，促进行业结构优化及整合。二是进一步丰富证券公司服务功能。鼓励证券公司以客户为中心，依法盘活客户存量资产，发展柜台市场交易，试点信用衍生品、场外期权、跨境衍生品及结售汇等业务，研究推进并购融资，进一步完善、深化资产定价、风险管理和面向客户的综合服务能力。